“起来,不愿做奴隶的人们,把我们的血肉,筑成我们新的长城……”
看到杨磊严肃唱歌的虔诚样子,无数华夏观众都认出他来。
“x-sports这家企业真的很不错。”
“我看他们的人特别懂礼貌,而且格外真诚。”
“是的,他们的老总杨磊以身作则,不管遭到多少质疑,他都会亲身实践,身体力行去证明自己,而不是光顾着打嘴炮。”
“关键是人也长得特别帅呀”
镜头上的杨磊方阵虽然只出现几秒,但足够引起大家热议了,x-sports最擅长走花边新闻路线,明明不是奥运会的赞助商,获得的关注度比赞助商还要高。
年轻人,就是擅长新媒体。
只是十分钟后,安塔的官方微博第一个没忍住,跳出来质疑:“颁奖台是公平的,契约的,神圣的,孙楊违反契约精神,有什么资格在肩膀上粘贴其他品牌的logo?”
一石激起千层浪,安塔和x-sports正式撕逼!
企业之间撕逼,通常都是需要付出巨大代价的。
要么是对簿公堂,付出诉讼上的成本。
要么是在网络上打嘴炮,雇佣水军抹黑对手,寻找媒体帮忙吹捧自己,付出公关上的成本。
在这件事上,安塔是弱者。
7000万美元的付出,换来2012奥运会的国家队领奖服权益,可谓是代价巨大。
因为奥组委明文的规定,奥运会作为国际体育赛事,不允许赞助商挣钱。
也就是说,安塔不能靠卖奥运衣服,卖运动周边纪念服来挣钱,7000万美元只买来一个虚无缥缈的荣誉,象征性的无形资产,最多出现在电视画面的背景,或者登上媒体封面。
所以,安塔付出巨额的真金白银,而-sports轻松搭便车,安塔血妈巨亏,当然不愿意。
得知安塔官微发飙了,刚刚还沉浸在喜悦中的华夏代表团领导惊愕地问:“安塔的人呢?赶紧叫他们来见我!”
安塔的经理赶过来,领导恼怒:“我们还没表态,你们怎么就发微博了?”
经理苦笑:“这事我也不知道,应该是国内公关部门那边自己发的。”
领导们生气了:“那你们什么意思?质疑孙楊没资格?”
“拿了金牌,他还没资格?”
“有没有资格是你们企业说的算?”
“你们这么做,让我们很被动啊!”
“本来我们的工作就很忙,你们安塔这么瞎搞,不是尽添乱吗?”
被领导们批判,安塔的经理真的很想哭。
现在怎么办?
华夏代表团被动了,生气了,迁怒在他们头上。
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